安省擬議的 《第60號法案》 將大幅改變租戶與業主的權利,批評者警告此舉可能令驅逐程序更快,並限制租戶在安省房東與租客委員會(Landlord and Tenant Board, LTB)的司法救濟途徑。
更容易因欠租被驅逐
根據法案,租戶在收到N4欠租通知後僅有7天繳清欠款,否則業主可向LTB申請聆訊;現行制度為14天。法案亦限制租戶在欠租聆訊中提出健康及安全問題,除非事先通知並預付一半欠租金額。此外,政府將有權界定「持續」遲交租金的標準,可能導致更多驅逐,並削弱LTB的自由裁量權。
限制司法救濟
法案將限制LTB在延遲驅逐時考慮租戶個人情況的範圍,並把要求覆核決定的期限由30天縮短至15天,同時賦予政府權力限制覆核理由。法案亦收緊租戶提出「撤銷動議」(set‑aside motion)的權利,這類動議可暫停默認驅逐令並要求聆訊,例如因調解協議違約而無聆訊下發出的驅逐令。
其他不利租戶的建議
若業主以「自用」(N12)理由驅逐,並提供4個月通知,租戶將不再獲得一個月租金補償;現行制度為2個月通知並必須支付補償。法案亦建議增聘更多執達吏(sheriffs)以加快執行驅逐,而非投資於可負擔房屋或租戶支援。最後,安省仲裁機構(Tribunals Ontario)正研究建立LTB裁決的網上資料庫,實際上或成為「壞租戶黑名單」,令租戶個人資料公開。
租戶維權人士批評,這些措施進一步傾斜權力予業主,並引發對公平性、私隱及住房保障的憂慮。
🔗 資料來源: https://www.acto.ca/production/wp-content/uploads/2025/11/Bill-60-1-Pager.pdf
一宗發生於烈治文山(Richmond Hill),安大略省(Ontario)幼兒園的嚴重交通事故,導致一名幼童死亡,數人受傷,事件震驚社區並引發對道路安全及長者駕駛監管的廣泛討論。
事發於下午約三時,地點位於 Yonge Street 與 Nottingham Drive 附近。一名七十多歲男子駕駛的車輛突然衝入幼兒園正門。約克區警隊(York Regional Police)證實,一名年僅一歲半的男童當場死亡,另有六名兒童受傷,其中一人情況危殆;三名教職員亦受輕傷。警方表示,初步調查顯示事件並非蓄意,涉事司機已被拘留,案件仍在調查中。
事發時,該幼兒園共有96名兒童在場。園方已暫時關閉,讓家長及職員有時間處理情緒與善後。警方呼籲知情人士或持有現場片段者提供協助,以重建事故經過。
由於涉事司機為高齡人士,事件亦引發對加拿大長者駕駛安全及監管制度的關注。雖然全國並無統一的最高駕駛年齡限制,但各省均設有針對高齡司機的評估措施,以確保其駕駛能力符合安全標準。
加拿大長者駕駛規定(安大略省、卑詩省、亞伯達省)
安大略省(Ontario) 年滿80歲的司機必須每兩年參加一次「長者駕駛續牌計劃」(Senior Driver Renewal Program),內容包括:
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觀看一段短片教育影片
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進行視力測試
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完成簡短的認知評估(例如繪畫時鐘)
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如有需要,可能需接受路試或提交醫療資料 續牌費用為36加元,牌照一般於4至6星期內郵寄。
卑詩省(British Columbia) 年滿80歲、85歲及其後每兩年,司機必須提交「駕駛者醫療評估報告」(Driver’s Medical Examination Report, DMER)。 如有醫療疑慮或駕駛紀錄問題,RoadSafetyBC 可要求進行「強化路試評估」(Enhanced Road Assessment)。
亞伯達省(Alberta) 年滿75歲的司機需提交醫療報告,80歲後提交頻率將增加。 如有醫療問題,可能需接受路試。 持有商業駕駛執照的司機則須遵守更嚴格的醫療標準,提交醫療報告的頻率如下:
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45歲前每五年一次
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45至65歲之間每三年一次
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65歲後每年一次
是次悲劇促使社會重新審視高齡駕駛員的監管制度。
💬 政府是否應該考慮調低參與醫療評估及續牌計劃的年齡門檻,以加強在學校區及兒童設施等高風險地段的個人與公眾安全?
🔗 資料來源: https://ca.news.yahoo.com/6-children-hurt-vehicle-drives-201644586.html ; https://www.ontario.ca/page/renew-g-drivers-licence-80-years-and-over ; https://www.alberta.ca/driver-medical-fitness-review ; https://www.icbc.com/assets/en/30ndTDY0ejMWEUbUNQS4pk/tips-for-senior-drivers.pdf
大溫哥華地區交通營運機構 TransLink 日前公佈一項全面運輸改善計劃,目的是提升公共交通服務、舒緩乘車擁擠及推動多項基建項目。不過,這項「改善計劃」恐將成為民眾經濟上的新負擔。
BC省政府週四正式宣佈,倘若該項投資計劃其餘部分獲批,將於未來三年內撥款 3.12 億加元營運資金,支持 TransLink 在本地的公共交通系統。
計劃中提出多項改進,包括:
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新增多達 50 條巴士路線服務
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延長北岸快線(RapidBus)服務範圍
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增設西海岸快線(West Coast Express)車廂
然而,改善伴隨代價。根據方案內容:
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2026 年 7 月起,票價將調漲 5%
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其後每年遞增 2%
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前往機場的費用將額外加收 1.5 元
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地稅將上調 0.5%,等同中產家庭每年增加約 20 元稅款
目前,當局正就此計劃展開公眾諮詢,截止日期為 4 月 24 日。TransLink 董事會及大溫市長聯合委員會預計將於 4 月 30 日進行投票表決。
據 CTV 報導,一個代表大溫地區公交乘客的非牟利組織執行董事 丹尼斯·阿加爾(Denis Agar) 表示,雖然他們支持投資並紓緩交通壓力,但他直言:「受益最大的,可能是開車族。」
阿加爾指出,「乘客一年將多付 64 至 120 加元,但業主平均僅加 20 加元,駕駛者卻同時享有 ICBC 退稅及碳稅取消帶來的燃料價格下降。」
他呼籲:「**現在是時候讓所有大溫居民公平分擔交通系統成本,**打造一個真正實用且可靠的交通網絡。」
根據 TransLink 的數據,目前每年提供約 550 萬小時的交通服務,涵蓋通勤火車、SeaBus、水陸兩用巴士與一般巴士。不過,TransLink 亦坦言,每年面臨高達 6 億加元的資金缺口。
省交通廳長范和富(Mike Farnworth)指出, 隨著營運成本與民眾需求雙雙上升,TransLink 正承受嚴重財政壓力。而省府的撥款將能協助穩定現有服務,同時推進系統擴展。
此外,聯邦政府亦於 3 月宣佈,未來 10 年將向大溫交通網注資 15 億加元,進一步支援基礎建設發展。
一名在加拿大居住了26年的移民,正為妻子申請永久居留身份,與加拿大移民局(IRCC)持續鬥爭,希望能夠瞭解審批進度,但至今杳無音訊。自15個月前開始,他一直試圖透過配偶擔保申請讓妻子從印度移居至溫尼伯,卻遲遲未見進展,政府的回應也極其有限。
“留在這裡變得非常艱難,”他表示。“異地戀、回國的高昂費用……這些都是難題。”
對於像Patel這樣的移民家庭,申請配偶擔保似乎成為一條艱難無望的道路。近日,加拿大與印度的外交關係持續緊張,聯邦政府宣布明年將減少21%的新永久居民配額。10月24日,加拿大移民部長馬克·米勒(Marc Miller)為此政策辯護稱:“這些改變將使移民更好地為國家服務,確保每個人都能獲得發展所需的工作、住房和支持。我們聽取了加拿大人的聲音,將繼續維護系統的完整性,以負責任的方式增加人口。”
Silver Heights Restaurant & Lounge餐廳老闆托尼·西維茨基 (Tony Siwicki) 表示,他的員工中有許多人面臨著Patel類似的困境。“我們廚房有兩位來自印度的女孩,從2021年就開始在我們餐廳工作。今年7月,她們被迫停工,現在已經接近11月,她們仍然不知道什麼時候能重新工作。”
“她們需要支付房租和日常費用,但卻無法工作。我經常問她們永久居留的審批進度,她們只是回答——‘還在審核中’。”他提到,還有一位墨西哥的服務生和兩位尼日利亞員工也面臨著移民問題,隨時可能失去工作權限。
曼尼托巴食品和餐館協會首席執行官肖恩·傑弗里 (Shaun Jeffrey) 表示,這對餐飲行業造成了嚴重打擊。“餐飲業需要依賴臨時外國勞工來維持運營,這項未經商討的決策給行業帶來了巨大的挑戰,導致一些企業不得不結束營運。”
Patel坦言,這對於那些思念親人、經濟壓力大的家庭來說尤為艱難。“有些人等待了兩年半、三年,但永久居留的申請毫無進展,許多人無奈之下撤回申請,再次遞交。這樣做或許有效,但手續費卻是一筆損失。”他解釋道,並指出配偶擔保申請並非小數目,動輒數千加元。
因為妻子的永久居民申請懸而未決,Patel表示他可能最終不得不離開加拿大,因為長期的不確定性讓人難以忍受。“直到大約兩年前,我從未想過會有這種情況。祝賀那些順利獲批的人,你們真是幸運。這就像抽彩票,要麼中獎,要麼沒有。”
然而,Patel表示,他仍然不會輕言放棄在加拿大與妻子團聚的夢想,這個地方畢竟是他居住了26年的家。
位於 亞伯達省賈斯珀國家公園 (Jasper National Park, Alberta) 的 費爾蒙賈斯珀公園山莊 (Fairmont Jasper Park Lodge),榮登 《國家地理》雜誌 (National Geographic) 首次公布的 全球20大最佳新酒店 榜單,成為唯一入選的加拿大酒店。
這座擁有逾百年歷史的山莊,於2024年野火後進行數百萬加元翻新工程,設計靈感來自 博弗特湖 (Beauvert Lake) 及周邊的 聯合國教科文組織世界自然景觀 (UNESCO‑designated landscape),以藍色調、雕刻木材及自然材質打造全新氛圍。
餐飲方面,新增三間餐廳:Lume 提供手工雞尾酒及植物為主的餐點;Elderwood 主打本地風味家庭式菜餚;The Barbicon 則是高端牛排館。住宿選擇包括山莊客房及私人木屋,禮賓部更可安排皮划艇、冰川導覽及直升機採集野餐等活動。
度假村亦推出戶外健康體驗,包括在博弗特湖冷水浸泡後進入木桶桑拿。夜晚,酒店位於 賈斯珀暗夜天空保護區 (Jasper Dark Sky Preserve),是觀星勝地。賈斯珀天文館 (Jasper Planetarium) 提供北極光觀賞及望遠鏡探索太陽系的活動。
其他入選酒店包括 巴哈馬 (Bahamas) 的 Coral Sands Inn & Cottages、南韓 (South Korea) 的 Hanok Heritage Hotel,以及 盧旺達 (Rwanda) 的 Pinnacle Kigali。
🔗資料來源:https://dailyhive.com/canada/national-geographic-best-new-hotel-fairmont-jasper-park-lodge
根據 諾曼丹-博德里薪酬顧問公司 (Normandin Beaudry) 最新調查,加國雇主預計2027年平均加薪 3.1%。雖然低於2023年的 4.2%,但部分行業加薪幅度將高於全國水平。
調查顯示,電信、數據處理及倉儲服務 與 金融及保險業 預計加薪 3.4%,為最高。房地產、科技、建築業 預計加薪 3.3%,而 專業、科學及技術服務 則為 3.2%。
地區方面,魁北克省 (Quebec) 以 3.2% 領先全國,亞伯達省 (Alberta) 則僅 2.9%,為最低。雖然差距不大,但在生活成本持續上升下,每一分加薪都至關重要。
🔗資料來源:https://dailyhive.com/canada/salary-increases-canada-2027


