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安大略省省長道格·福特近日警告，若美國當選總統唐納德·特朗普實施其承諾的對加拿大商品徵收高額關稅，可能導致安省失去多達50萬個工作崗位，並迫使省府投入數百億加元進行經濟刺激，這一危機或將對該省造成前所未有的影響。
👉🏻福特：關稅將影響每個人，省府需“數百億”支援
福特於多倫多的新聞發布會上表示：“這些關稅將影響到每一位居民……情況相當嚴峻。”他進一步透露，政府已制定一項名為“美國堡壘計劃”（Fortress Am-Can）的應對措施，希望藉此減輕稅收威脅。
福特強調，若25%的關稅於1月20日特朗普就職典禮後實施，省府將不得不花費“數百億加元”來支持受影響的行業和居民。他說：“這可能導致50萬人失業，這是史無前例的危機。我們必須確保有能力支援相關產業和人民，並保護安省的經濟。”
👉🏻提前選舉風聲再起，福特：必要時將繼續工作
在外界猜測福特可能提前舉行選舉之際，福特坦言，需要通過選舉來解鎖經濟刺激資金。他補充說，即使提前選舉，自己仍將繼續擔任省長，與美國州長、國會議員及加拿大其他省長進行溝通協調。
福特表示，將觀察關稅的影響範圍及受衝擊最嚴重的行業，從而決定具體應對措施。
👉🏻與聯邦政府及美國合作，力求扭轉局勢
針對特朗普威脅徵收關稅的舉措，福特與其他省長計劃於周三前往渥太華，與加拿大總理賈斯汀·特魯多及財政部長多米尼克·勒布朗會面。他們多次呼籲聯邦政府披露更多邊境安全計劃的細節，確保防止非法移民及毒品流入，同時減少美國關稅威脅的可能性。
此外，福特還提出在關鍵礦產領域加強與美國的合作，計劃建立一個美加關鍵礦產安全聯盟，目的是減少繁文縟節，促進供應鏈穩定。他強調：“我們將通過行動維護安省經濟利益，不會向任何經濟攻擊低頭。”
👉🏻報復手段準備就緒，安省拒絕妥協
福特表示，若特朗普執行25%的關稅計劃，加拿大已準備好報復措施，包括可能切斷向紐約、密歇根和明尼蘇達州約150萬戶家庭的電力供應。他強硬表態：“面對經濟攻擊，我們不會妥協。談判應該基於實力，而非軟弱。”
👉🏻背景：阿爾伯塔省加入對話，能源禁運成焦點
在福特發表強硬言論之前，阿爾伯塔省省長丹妮爾·史密斯剛於海湖莊園與特朗普會面。史密斯隨後表示，阿省不支持聯邦政府以能源禁運作為應對關稅威脅的手段。
安省未來是否能成功抵禦這場經濟風暴，仍需拭目以待。
多倫多租客本周末齊集，正式成立 「Toronto Tenant Union」，成為全市首個租客工會，旨在透過集體力量改善居住條件。創會大會於周六在 Bishop Marrocco/Thomas Merton Catholic Secondary School 舉行，並於 Dundas Street West 的 Crossways 租屋大樓外舉行集會。
York South-Weston Tenant Union 共同主席 Sharlene Henry 表示，工會借鑑勞工運動策略，包括糾察線及集會，推動租客權益：「我哋希望大家能夠有尊嚴地生活，但現實係好多租客做唔到。」
倡議者如 Climate Justice Toronto 嘅 Joshua Shaw 指出，租客工會亦與氣候議題相關，因為住房條件直接影響健康，例如熱浪期間，單位高溫令居民難以入睡。
房東組織亦承認租客面臨壓力，但表示願意合作。Federation of Rental Housing Providers of Ontario 主席 Tony Irwin 指，租客與房東最終目標一致：「大家都希望有穩定、可負擔、優質嘅租屋制度。」同樣，Small Ownership Landlords of Ontario (SOLO) 成員 Varun Sriskanda 呼籲雙方合作：「坐低傾，搵方法一齊推動安省租屋市場。」
Henry 強調，工會能令租客認識到自己並唔孤單：「當你遇到其他人，就會發現大家可能面對相同問題。透過交流同教育，租客可以話：『唔，我要行動。』」
🔗資料來源: https://www.cbc.ca/news/canada/toronto/toronto-tenants-union-9.7166868
隨着加拿大（Canada）青年失業率持續高企，部分政界人士呼籲改革臨時外勞計劃（Temporary Foreign Worker Program）。不過，移民法律專家及經濟學者警告，將青年就業困境歸咎於外勞制度過於簡化，真正影響勞動市場的因素遠不止於此。
根據 Abacus Data 最新網上民意調查，45% 加拿大受訪者支持完全取消臨時外勞計劃，另有41%則認為應改革而非廢除。支持取消的聲音在年輕族群中尤為強烈，當中30至44歲受訪者有50%贊成終止該計劃，而18至29歲群組則有48%持相同立場。相比之下，60歲或以上的受訪者中，僅有37%支持取消。
支持廢除該計劃的比例在保守黨（Conservative）支持者及居住於亞伯達省（Alberta）和卑詩省（British Columbia）的居民中尤為突出。不過，移民政策專家警告，該計劃在填補農業、酒店及製造業等行業的勞工短缺方面，仍然扮演關鍵角色。
保守黨領袖 Pierre Poilievre 及卑詩省 省長 David Eby 均促請聯邦政府取消或重整臨時外勞計劃，認為該制度壓低薪酬，並限制本地青年就業機會。Poilievre 在記者會上表示：「市場已被廉價勞工淹沒，青年難以找到有意義的工作。」
不過，移民律師 Mark Holthe 指出，臨時外勞計劃設有保障機制，僱主需證明本地無合適人選，並支付符合市場水平的薪酬。他反而認為，持開放工作簽證的國際學生對勞動市場影響更大。這類簽證容許畢業生在任何行業工作長達三年，毋須僱主監管，或會扭曲薪酬結構及招聘模式。
2025年上半年，加拿大發出的國際學生簽證數量大幅下跌，較去年同期減少近90,000宗。去年，渥太華（Ottawa）亦限制國際學生在上課期間的校外工作時數至每週24小時。但在暑假、寒假或閱讀週等學校指定假期期間，學生仍可無限制地校外工作。
根據 Desjardins 最新報告，疫情期間放寬工作限制導致20至24歲青年勞動人口激增。隨着經濟活動回復正常，勞動供應超過需求，令8月青年失業率升至14.5%。報告亦指出，自動化及公共部門削減等結構性挑戰，令初級職位大幅減少。
麥基爾大學（McGill University）勞工經濟學者 Fabian Lange 表示，青年失業率對經濟周期極為敏感，是「煤礦中的金絲雀」。他指出，企業在面對不確定性時，傾向保留現有員工而非聘請新人。
總理 Mark Carney 表示，政府正全面檢討臨時外勞計劃及整體移民政策。他指出，移民人口佔比將由現時的7%逐步下降至5%，以平衡勞動供應與需求。
儘管國際學生簽證政策已出現變化，專家認為其對就業市場的影響仍需時間顯現。青年就業情況仍是反映加拿大經濟健康的重要指標，亦將成為未來政策改革的核心焦點。
🔗資料來源: https://ici.radio-canada.ca/rci/en/news/2190870/are-temporary-foreign-workers-taking-young-canadians-jobs-heres-what-experts-think ; https://www.thestar.com/news/canada/almost-half-of-canadians-want-the-temporary-foreign-worker-program-eliminated-poll/article_776ba60e-766f-5018-8ced-98f176f262b7.html
最近一宗由卑詩省民事解決審裁處（BC Civil Resolution Tribunal）審理的個案，為租客與業主雙方敲響警鐘：提出指控前，記得準備好事實證據，否則可能得不償失。
一名卑詩省租客入稟控告房東，指對方非法驅逐，並要求超過 $7,000 加元賠償，當中包括精神損失及未獲酬勞的戶外工作。他聲稱房東無權將他趕走，並對他造成經濟與情緒傷害。但房東提供了完全不同的說法，並出示了警方報告作為證據。
事件發生於 2023 年加拿大國慶日，房東因與租客發生衝突報警。警方報告指出，事件涉及持械襲擊及人身傷害。審裁處認為，租客的行為已違反租約，房東有合理理由終止租約。
審裁處審視了租客提出的戶外工作索償，包括清洗地面、油漆木台及清理鼠患等，認為他應獲 $2,450 加元報酬。不過，房東早前曾在外遊期間透過電子轉帳向租客支付數千元，足以抵銷相關金額。
結果，審裁處裁定租客需向房東支付 $604.89 加元，包括審裁費用。
這宗個案帶來的啟示：
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驅逐糾紛必須有充分證據，尤其涉及警方介入時更需謹慎。
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口頭協議或非正式安排（如以工作抵租）若無書面記錄，容易引起爭議。
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業主與租客雙方都應保留清晰記錄，包括付款、通訊及協議內容。
無論你係租客定業主，呢宗個案都提醒我哋：透明、紀錄清晰、尊重溝通，先可以避免不必要嘅法律糾紛。
💬你又有冇遇過類似嘅租務爭議？
🔗 資料來源: https://dailyhive.com/vancouver/wrongful-eviction-bc-renter-landlord#google_vignette
加拿大稅務局（CRA）近日表示，已解僱330名員工，原因是他們在疫情期間不符合資格卻不當領取了加拿大緊急救濟金（CERB）。
加拿大稅務局於2023年6月啟動了一項內部審查，針對那些不符合資格卻領取了CERB的員工展開調查，最終確定有600名員工需要進一步調查。
該救濟金，簡稱CERB，為因COVID而失去工作的加拿大人每月提供2000加元的補助。該機構表示，其中185名員工未因領取CERB而被解僱，但其中40人受到了紀律處分，包括停職等懲罰。
同時，有135名員工被發現符合領取CERB的資格，因此未受到任何處罰。一些員工符合資格的原因是他們是學生或臨時雇員。
加拿大稅務局表示，不當領取CERB的員工需要償還所獲得的救濟金。該機構還指出，一小部分案件尚在處理中，包括那些因病或長期無薪休假的員工，預計這些案件將需要更多時間來完成。
CRA約雇用6萬名員工。CRA發言人查爾斯·德魯安（Charles Drouin）表示，該機構對任何形式的不當行為都高度重視。他表示：“加拿大人對加拿大稅務局（CRA）的信任是加拿大稅收制度的基石。這個信任是基於CRA員工所展現出的高標準的道德和誠信等方面。”
他進一步強調：“CRA對任何形式的不當行為都高度重視，並強烈致力於保護加拿大稅收和福利系統的誠信。一些人的行為不應以任何方式削弱數千名CRA員工的誠實和正直，這些員工每天都以卓越的方式為加拿大人服務。”
加拿大國會一個常設委員會日前通過《C-3法案》的修訂，為海外出生的加拿大公民後代引入語言能力、公民知識及安全審查要求，令血統公民身份的傳承條件更趨近於移民入籍的標準。
根據10月8日通過的修訂內容，凡年齡介乎18至55歲、欲透過血統繼承加拿大公民身份者，須具備「足夠」的英語或法語能力，並了解加拿大公民的權利與責任。此外，所有成年申請人亦需接受安全背景審查，以評估其是否具入境資格。
在居住要求方面，法案原本建議申請人累計在加拿大居住1,095日。修訂後，申請人須在其子女於海外出生前的連續五年內，於加拿大居住滿1,095日，方可將公民身份傳予下一代。
《C-3法案》由總理Mark Carney領導的自由黨少數政府於今年6月提出，旨在回應法院裁定現行《公民法》（Citizenship Act）中「兩代限制」條款違憲。該條款只允許首代海外出生的加拿大人自動獲得公民身份，法院認為此舉違反《權利與自由憲章》（Charter of Rights and Freedoms）。政府須於11月20日前通過並實施法案，以確保法律合憲。
在國會委員會中，自由黨與保守黨各佔四席，最終由魁人政團（Bloc Québécois）議員Alexis Brunelle-Duceppe（Lac-Saint-Jean）投下關鍵一票，支持保守黨提出的修訂。他表示：「這些修訂與入籍加拿大的要求一致，我看不出有違憲之處。大家應該都滿意，唔係咩？」
不過，加拿大移民部公民身份分部總幹事Uyen Hoang則持保留態度。她指出，血統公民身份與入籍程序有本質分別：「這些人係根據法律，自出生一刻就自動成為加拿大公民。該法案原意係恢復失落公民身份，但加入這類要求，可能會再造成一批『失落的加拿大人』。」
《C-3法案》經修訂後將提交國會下議院（House of Commons）進行辯論，並於第三讀取階段進行最終表決。
